Основы нормирования труда персонала
Поскольку КТЖ достаточно широкое понятие и оценивается по многим показателям, целесообразно выбрать несколько наиболее значимых: 1) безопасность и условия труда (нарушение нормальных условий труда, травматизм, смертность на рабочем месте); 2) использование рабочего времени (продолжительность оплачиваемого отпуска, средняя продолжительность рабочего времени, используемые графики работы); 3) распределение заработка (соотношение зарплаты и уровня прожиточного минимума, доплаты, надбавки).
Практическое задание
2.1 Используя данные фотохронометражных наблюдений, установить нормированное задание на 8-часовую рабочую смену сдатчикам готовой продукции (в рулонах), если по действующим на предприятии нормативам время обслуживания рабочего места составляет 10 мин, время на отдых и личные надобности в смену – 20 мин
Таблица 2.1
Затраты оперативного времени на элементы операции по результатам хронометража
№ п/п |
Наименование элементов операции |
Оперативное время, мин. |
1 |
Взять рулон ткани длиной 80 – 100 м с тележки и положить на стол |
0,08 |
2 |
Проверить записи всех реквизитов в реестре, записать длину рулона и отложить его |
0,12 |
3 |
Записать номер рулона партии в накладную и передать приемщику склада |
0,18 |
4 |
Заготовить реестр, сверить правильность записи в реестре с записями реестра склада |
0,09 |
Итого |
0,47 |
Проведем расчет.
Рабочее время в минутах составляет:
Нормированное задание составит:
2.2 Для нормировщиков установлены следующие нормы нагрузки (по числу рабочих): для кузнечно-прессовых цехов – 100 чел., сборочных – 150, механических – 75 и вспомогательных цехов – 200 чел. Рассчитать необходимую численность нормировщиков
Таблица 2.2
Показатели |
Данные для расчета |
Число рабочих-сдельщиков на предприятии, чел. |
3100 |
Из них: | |
В кузнечно-прессовых цехах, % |
20 |
Механических, % |
29 |
Сборочных, % |
36 |
Вспомогательных, % |
15 |
Рассчитаем численность рабочих-сдельщиков на предприятии:
В кузнечно-прессовых цехах: 620 чел.
В механических цехах: 899 чел.